株式会社両備リソラ

街のあらゆるところで 毎日の「あたり前」を支える縁の下の力持ち

  • POINT

    地場建材商社として圧倒的な生コンの実績で、地域の街づくりを支える仕事。

  • POINT

    両備グループ唯一の商社事業会社として建材・ICT・空調など最適で快適なソリューションを提案できる。

  • POINT

    AI活用支援やICT×空調など、あらゆるリソースを組み合わせて新しいビジネスに挑戦できる。

Business

  • 岡山県南地域で生コンクリートの販売シェアは30％以上を誇り地場建材商社では圧倒的No.１。これまでの信頼と納入実績を買われ、納入先はほぼ大手ゼネコン。今では岡山県南だけでなく県北エリア、山陰エリア、広島東部エリアへと商圏を拡大中です。

  • 主力商材である基礎工事はどんな建物にも必要な工事。地震大国・日本だからこそ、安全な建物づくりには確かな工事が求められ、完成後には見えなくなる部分だからこそ、高い技術とプライドを持ち、全国で人々の安心・安全な暮らしを足元から支えています。

  • 企業ごとに異なる「働く環境」の課題に寄り添い、ICT機器やオフィス什器、セキュリティ対策などを組み合わせた最適なソリューションを提案。お客様の業務効率化や生産性向上を実現し、快適で安心して働けるオフィスづくりを支えています。

  • オフィスや店舗、工場などで働く人々の「快適」な空間づくりを支える空調設備機器を扱っています。お客様の建物や用途に合わせて最適な設備を提案・施工、納入から導入後のサポートまで一貫して対応し、お客様との長期的な信頼関係を築いています。

Vision
01
「建物も、働く環境も。まるごと支える会社へ」：建材・空調・ICT・オフィスづくりなど、幅広い事業を組み合わせ、お客様一人ひとりの課題に最適な提案を行います。「まずはリソラに相談しよう」と真っ先に思い浮かべてもらえる、地域で最も信頼されるパートナーを目指しています。
02
「人が成長し、チームで挑戦できる会社へ」：営業、技術、施工、バックオフィスなど、それぞれの専門性を活かしながらチームでお客様を支えます。教育や研修にも力を入れ、一人ひとりが成長し続け、社員が理想とするキャリアを描ける会社、「一人で頑張る」のではなく、仲間と協力しながら成長し、挑戦できる会社を目指しています。
03
「地域の未来を支える会社へ」：省エネルギー設備や設備更新、働きやすいオフィスづくりを通じて、地域企業の成長と持続可能な社会づくりに貢献します。両備グループの一員として、地域の暮らしや産業を支える存在を目指しています。
Data

  • 創立

    1970 年

  • 平均年齢

    40.9 歳

  • 男女比

    男性 68 %

    女性 32 %

Branch
  • 本社 岡山市北区蕃山町3-7　両備蕃山町ビル6階
    事業所 ・アール空調事業部
    岡山市北区横井上202-5
Works

総合職（営業）

新卒
仕事内容 建設・オフィス・働く環境。
それぞれのフィールドで、お客様の課題を解決する提案営業です。

建設ビジネス事業では、生コンクリートや鉄骨などの建築資材の納入から地盤工事までをトータルにサポートし、安全・安心な街づくりに貢献します。
ICTソリューション事業では、複合機やセキュリティ機器、オフィス什器などを組み合わせ、お客様一人ひとりに最適なオフィス環境を提案し、働きやすい職場づくりを支えます。
空調事業では、オフィスや店舗、クリニックなどへ最適な空調設備の提案から施工、メンテナンスまで一貫して対応し、快適で安心できる空間づくりに貢献します。

私たちが提供するのは、商品だけではありません。お客様の課題に応じて、両備グループが持つ多彩なサービスやネットワークを組み合わせ、新たな価値を創造するソリューションを提供しています。両備グループで唯一の商社事業会社として、「まずはリソラに相談しよう」と思っていただける存在を目指しています。
初任給 ・院卒・大卒：月給235,000円+諸手当
・短大・専門卒：月給212,000円+諸手当
昇給 年1回（7月）
賞与 年2回（7月、12月）+業績により決算賞与
勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00）
休日 土日祝（完全週休2日制）
手当 資格手当・通勤手当
住宅補助制度 借上げ社宅制度あり（条件あり）
キャリアパス ・1年目　会社を知る：
入社後1年間は、建材・ICTソリューション・空調など各事業部の営業を経験します。幅広い事業を知ることで、会社全体への理解を深め、自分に合った仕事を見つけていきます。

・2～3年目　営業として独り立ち：
希望や適性を考慮して本配属となります。担当する商材やお客様について知識を深め、一人でお客様への提案から納品、アフターフォローまで担当できる営業を目指します。

・4～5年目　大きな仕事に挑戦：
経験を積みながら、より規模の大きな案件や重要なお客様を担当します。
先輩社員のサポートを受けながら、提案力やマネジメント力を身につけていきます。

・6年目以降　自分らしいキャリアへ：
その分野の専門性を高めるスペシャリストとして活躍する道や、他事業部や管理部門などさまざまな経験を積み、幅広い視野を持つゼネラリストを目指す道があります。一人ひとりの希望や適性を尊重しながら、理想のキャリア形成を支援します。

当社では、一人ひとりの成長スピードに合わせて、着実にステップアップし、あなたの「なりたい」を、一緒に育てていきます。